Du hast deine Ausbildung abgeschlossen - dein Anschlussvertrag haut dich jedoch nicht vom Hocker? Oder du hast bereits ein bis zwei Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung - wirst jedoch ausgebremst, verheizt oder erfährst nicht genug Wertschätzung?

Was auch immer es ist - komm zu uns! Verstärke unser Team in Uelzen als Junior Personaldisponentin für den gewerblichen Fach- und Hilfskräftebereich. 

Was wir nicht bieten können? Eine starre Konzernstruktur! Wer wir sind? Als innovatives Start-up in der Personaldienstleistungsbranche ein Wohlfühlarbeitgeber - in einem attraktiven, hochwertigen und interessanten Umfeld. Wir leben Eigenverantwortlichkeit und berufliche Freiheit! Und den Spaß an unserem täglichen Doing!

Dies kannst du erwarten:

• Deinen neuen Lieblingsjob als 360°-Personaldisponentin!
• Eine TIP-TOP-Einarbeitung und fachliche Qualifizierung!
• New Work: Unsere zentralen Werte sind berufliche Freiheit, Selbständigkeit und Eigenverantwortung!
• Gelebte Duz-Kultur über alle Ebenen hinweg!
• Keine starre Konzernstruktur! Keine Top-Down-Methoden! Keine Führung über KPI!
• Bei entsprechender Entwicklung beste Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten!
• Bruttomonatsgehalt bis zu 3.300 €! Je Eignung und Berufserfahrung!
• 13. Gehalt Urlaubs- und Weihnachtsgeld!
• On Top Möglichkeit auf 14. Gehalt (Prämie bei Zielerreichung)!
• Bis zu 30 Tage Urlaub/Jahr!
• Bikeleasing möglich!
• Getränkeflatrate (Cola, Kaffee, Wasser, O-Saft)!
• job meets life - einer der bestbewertesten Arbeitgeber auf Kununu & Google!

Wir machen dich zum Profi in den folgenden Tätigkeitsbereichen:

Kundengewinnung/Sales

• Gewinnung von Neukunden sowie Bestandskundenbetreuung
• Strukturierte und regelmäßige Vertriebsaktivitäten (telefonisch und persönlich im Außendienst)
• Ermittlung von Kundenpotenzialen
• Auftragsabwicklung

• Gestaltung und Erstellung von Stellenanzeigen
• Gezieltes und sinnhaftes Nutzen von Social Media Plattformen
  
• Kooperationen mit Weiterbildungs- und Ausbildungsträgern
• Durchführung von Kandidateninterviews
• Erstellung von Kandidatenprofilen
• Pflege des Bewerbernetzwerks
• Selbstständige Einstellung von externen Mitarbeitern

• Eigenverantwortliche Führung, Motivation und Bindung der externen Mitarbeiter
• Einsatzplanung und Disposition der Mitarbeiter beim Kundenunternehmen 
• Individuelle Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen Fragestellungen

Für uns perfekt:

• Du kannst erste Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche nachweisen (1-3 Jahre wünschenswert) als Personaldisponent, Recruiter, Vertriebler, Consultant, etc.!

• Lust, Spaß und Affinität im Vertrieb!
• Begeisterungsfähigkeit! Überzeugungskraft!
• Du bist eine selbstbewusste und lebensbejahende Persönlichkeit und liebst den Kontakt mit Menschen!
• Dein Mindset ist stets positiv, du lachst gerne und besitzt Humor!